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今年以来，海峡融合认真贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神及习近平总书记在福建考察时的重要讲话精神，坚持以党的政治建设为统领，着力创新升级海峡融合“红心融情”党建大品牌，围绕“五色工作法”，积极探索新路径，以更高标准、更严要求、更实举措赋能海峡融合高质量发展，为公司全面完成全年任务目标提供了源源不竭的内生动力。
突出思想武装，凝共识、强教育，推动服务意识“一抓到底”
坚持“红”色引领，将党的建设工作融入生产经营各个环节，确保工作方向不偏、力度不减，不断增强公司党组织的政治功能和组织功能。创新推出“海峡融合大讲堂”活动，邀请上级领导、行业专家等进行授课的同时，还将基层技术骨干请上舞台分享一线经验，为广大职工搭建起思想交流、经验分享、学习拓展、总结提升的平台。在全公司上下开展“大学习、大讨论、大提升”专项教育活动，树意识、补短板、强弱项。结合“八一”建军节及“全民国防教育月”，组织党员干部到解放军某部军史馆等红色教育基地参观见学，不断筑牢职工服务意识。举办“学习贯彻党的二十届三中全会精神及习近平总书记在福建考察时的重要讲话精神 推动高质量党建赋能为军服务助力乡村振兴”活动和2024年度基层党组织书记、党务干部、宣传干部培训班，与三明市大田县前坪乡、省融办开展党建共建活动，进一步夯实党务干部队伍建设，以高质量党建推动企业高质量发展。
突出服务全局，抓保供、强水平，推动主责主业“实干到底”
提供“橙”心服务，一以贯之践行诚心诚意为客户保驾护航的宗旨，切实做到“服务第一、效率第一”。四季度，信息平台各权属企业上架商品总数共计4625件，较上季度上涨3.65%，切实满足客户多样化需求。党员干部充分发挥先锋模范作用，积极解决各项急难险重任务，精准施策，截至目前，走访客户单位964次，解决客户反馈问题5469个，收到锦旗28面、表彰信14封、牌匾4个。
把好“绿”色食安，守牢食品安全底线、红线。公司专门成立产品质控中心，制定并修订《食品安全与管理制度》等9个制度，按月针对性分析各权属企业产品质量，形成《质量分析报告》，进一步规范职工作业。党员干部积极发挥模范带头作用，认真落实全员质量管理，强化每日现场质量验收机制，截至目前，产品过称率整体提高22%、生鲜类产品抽样检测率提高13%、留样率提高20%。
夯实“蓝”色保供战力，打造由党员和业务骨干组成的党员先锋队、退役军人突击队、安全督导检查队和质量考评队，围绕中心、服务大局，推动厦门分拣中心筹建运营，现已投入使用。加强与相关保密部门沟通，在各权属企业设立联合监管办公室，推进联动监督、会商沟通、动态监测等工作，强化监管协同性、有效性和可操作性。强化供应商监管方面，加强新入库供应商现场核查，在供应商入库的同时抽取各区域135家供应商进行现场核查，覆盖率达40%以上，供应商竞价中选保障供应前的供应商现场核查率100%，切实把好“入库关”。
突出正风肃纪，抓纪律、强监督，推动政治生态“一净到底”
依托“青”色廉政，紧盯关键环节，深化廉政教育。结合新入职员工培训等开展廉政警示教育10场次；参加大宗物资采购招标、供应商竞价、选人用人等现场监督35场次；签订《廉洁从业承诺书》48份、印发《推进廉洁文化建设九条规定》，要求广大干部职工遵章守纪、廉洁从业，坚决做到“三个严禁”“三个不得”“三个杜绝”，切实维护亲清企商关系；构建联合监管体系，主动对接省融办及相关单位打通联合监管渠道；培育、创建“行揽清风融合志”泉州融合廉洁文化品牌，营造风清气正的企业氛围。
大干快干、真抓实干，海峡融合将不断深化“红心融情”党建大品牌建设，充分发挥党员干部主力军作用，以必胜之心决胜四季度，助推海峡融合高质量发展。
